Les produits équitables de Max Havelaar...

La campagne Max Havelaar « Faites une Pause Equitable » commence aujourd’hui. Cherchant à inciter la consommation de produits équitables sur le lieu de travail, le célèbre label de commerce équitable lance aujourd’hui un jeu concours ouvert à tous les salariés. Jusqu’au 16 janvier, vous êtes invités à organiser une pause équitable et originale et à envoyer photos et vidéos sur le site dédié Pause-Equitable.fr.

• Les produits équitables pour faire une Pause Equitable !

Evidemment, la sacro-sainte pause café semble être le moment de la journée le plus approprié pour parler de produits équitables, mais il y a aussi :
- Devant le distributeur automatique : café, on l’a dit, thé, cacao, biscuits, jus…
- A midi, devant le menu du restaurant collectif : riz, quinoa, épices, fruits…
- Lors d’un cocktail ou d’un séminaire : jus de fruits, boissons chaudes, snacks…
- A la fin de l’année, au moment d’offrir des cadeaux : coffrets, ballotins de chocolat, linges de maison…
ou encore si vous portez une tenue professionnelle en coton… tous ces moments sont autant d’occasions d’aborder le sujet avec son patron !
En participant à ce concours, vous pourrez gagner de nombreux lots dont un voyage solidaire au Nicaragua pendant 15 jours pour deux personnes. Voilà un argument qui devrait en motiver plus d’un. N’attendez pas pour mélanger l’équitable à la créativité pour, pourquoi pas, vivre des moments comme celui-ci : http://www.pause-equitable.fr/video-pause (cliquez sur le lien pour voir la vidéo)

• En Chiffres

Max Havelaar a réalisé une étude avec TNS Sofres fin octobre, qui montre "l’important potentiel de l’achat équitable comme ressort pour l’entreprise d’image valorisante et de fierté d’appartenance". En effet, les chiffres sont éloquents : 89 % des salariés ont une bonne opinion des produits équitables, 48 % voudraient que son entreprise en propose et 61% qu’elle le fasse davantage lorsque c’est déjà le cas. Malgré ce plébiscite, seuls 16% des décisionnaires achats ont recours à ces produits, les trouvant trop coûteux ou ne faisant pas partie des priorités. Pourtant, en interne, l’étude prouve qu’acheter équitable renforce nettement les liens entre les salariés et leur entreprise puisque 86% des employés dont l’entreprise propose des produits équitables se disent satisfaits de la restauration contre 69% en moyenne. Ainsi, "78 % des salariés dont l’entreprise achète équitable considère que leur entreprise se comporte de manière responsable contre 40 % en moyenne".

• Les Entreprises Engagées

Depuis 2006, toutes les tenues des facteurs sont en coton équitable ; à la Mairie de Paris, ce sont celles des éboueurs qui respectent le travail des petits producteurs ; au Crédit Agricole, 10 tonnes de café et 3 tonnes de cacao équitables sont consommés chaque année ; les 1 400 hôtels du groupe Accor ne proposent que des boissons chaudes équitables, tout comme le café des distributeurs automatiques de Primagaz.

Max Havelaar espère convaincre de nombreuses entreprises de modifier leurs achats grâce à cette campagne et ce jeu-concours. Et si vous étiez celui ou celle qui impulsera ce changement ?